Sociaal ondernemers hebben als belangrijkste missie het verhogen van arbeidsparticipatie, hierdoor dragen sociaal ondernemers bij aan een inclusieve arbeidsmarkt. Sociale ondernemingen dragen jaarlijks bij aan de groei van werkgelegenheid (tussen 2018 en 2019 met gemiddeld 14%).
Vanwege de professionele begeleiding en de focus op arbeidsparticipatie zijn sociaal ondernemers in staat om met mensen met een (zeer grote) afstand tot de arbeidsmarkt te werken. Zo kunnen zij werkplekken creëren voor kandidaten met een beschut werk indicatie, mensen met een zeer lage loonwaarde (banenafspraak) en andere kandidaten die moeilijk bemiddelbaar zijn.
Sociale ondernemingen spelen dus een belangrijke rol in de ontwikkeling én het behoud van banen voor kwetsbare inwoners van Den Haag.
Binnen de gemeente Den Haag worden sociale ondernemingen die zich richten op arbeidsparticipatie op basis van de volgende drie criteria getoetst:
- De onderneming heeft een maatschappelijke missie gericht op arbeidsparticipatie en deze missie wordt duidelijk overgedragen;
- De onderneming heeft minimaal 30% mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst;
- De onderneming haalt tenminste 50% van de inkomsten uit commerciële activiteiten.
Meer informatie over de definities van sociale ondernemingen zijn te vinden op: